１．人事コンサルティング 
成長戦略としての人事戦略の策定、成長戦略の妨げとなりうるリスクへの対策をお客様と一緒に
考え、企画、提案いたします。
＜料金＞ コンサルティング料 50,000円／月~（内容により御見積いたします。）
月1回程度のご訪問及びメール等でのご相談対応を想定。
２．就業規則等規則類の作成、改定
就業規則は経営者様と従業員様の労働契約に関する社内公開された約束ごとです。
就業規則を整備し、従業員の 皆様に明示することは、労務トラブルを防ぐために必要な取り組みのうち
基礎的かつ重要な取り組みです。 企業さまの状況をヒアリングし労使お互いが守れる就業規則の作成を
ご提案いたします。
＜料金＞ 就業規則作成 100,000円～（応相談）
改定 内容により応相談
関連諸規則作成 50,000円～（応相談）
３．労働・社会保険顧問契約・給与計算
人事労務及び労働・社会保険に関するご相談や情報提供及び社会保険の各種手続きを行います。
お客様の状況にあわせて、包括契約か個別契約か契約形態をお選びいただけます。
給与計算業務のアウトソーシングについても対応いたします。
４．人材ビジネスサポート
人材業界での実務経験と社会保険労務士としての知識を活かして、適性な事業運営のための
アドバイスや
規定・マニュアル作成のサポートを行います。許可申請についても承ります。
＜料金＞ コンサルティング料 50,000円／月~（内容により御見積いたします。）
派遣事業許可申請 新規150,000円 更新75,000円
紹介事業許可申請 新規100,000円 更新50,000円
※特定派遣事業者の法改正に伴う許可申請は新規となります。
※許可申請は申請する事業所数により変更となる場合がございます。
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